Moody's cree que España crecerá un 2,7% en 2015 a pesar de la incertidumbre política

El Banco de España mantiene sus previsiones, pero alerta ahora de riesgos a la baja para el crecimiento

La economía española seguirá recuperándose en los próximos años gracias a la demanda doméstica, según la agencia Moody's, que prevé un crecimiento del Producto Interior Bruto (PIB) del 2,7% este año y del 2,2% en 2016, aunque advierte de que el entorno político "introduce algunos elementos de incertidumbre".

Sin embargo, Moody's advierte de que el elevado nivel de deuda pública sigue siendo un obstáculo para el rating de España, situado en 'Baa2' con perspectiva positiva, a pesar de la mejora económica, fiscal y financiera registrada.

"El consumo privado y la inversión probablemente serán las principales fuerzas motrices de la economía, beneficiándose de la mejora de la confianza, las mejores condiciones de financiación y en el mercado laboral", apunta la calificadora de riesgos.

Moody's confía en que el crecimiento de las exportaciones de bienes y servicios se acelerará en los próximos años, aunque considera que el fortalecimiento de la economía española provocará un incremento mayor de las importaciones.

A medida que el crecimiento de la economía cobra fuerza, la agencia espera que se produzca un aumento de la recaudación pública, lo que permitirá reducir el déficit presupuestario al 4,5% del PIB este año y al 3,5% el siguiente.

Sin embargo, la agencia prevé que la ratio de deuda pública en España alcanzará su máximo en 2016 por encima del 100% del PIB para estabilizarse a partir de entonces siempre y cuando se mantengan la recuperación económica y la consolidación fiscal.

Asimismo, Moody's señala que "el fluido entorno político en España introduce algunos elementos de incertidumbre" en cuanto a la dirección de las políticas en los próximos años.

En este sentido, aunque la agencia no prevé cambios inminentes en las políticas económicas, asume que podría resultar más complicado aprobar determinadas medidas en la siguiente legislatura.

De este modo, la calificadora de riesgos advierte del peligro de que se produzca en España una ralentización en el impulso reformador observado en la presente legislatura.

"Las reformas estructurales han ayudado a España a fortalecer sus instituciones, el sistema bancario y el mercado laboral", asegura la agencia.

Moody's tiene previsto realizar su segunda evaluación del rating de España en 2015 el próximo 19 de junio, por lo que será la primera de las tres grandes agencias en evaluar la deuda española tras las recientes elecciones municipales y regionales.

View the original article here

España crecerá un 28% más a final de siglo si mejora el rendimiento educativo

Cantabria, séptima comunidad en la clasificación de 'excelencia educativa', según un estudio

Una población con más educación, más paridad educativa entre los géneros y en la que todos los jovenes consigan habilidades básicas es buena para la economía. Es decir, que a mejor educación y a menor analfabetismo, más crece el PIB. Es lo que refleja un informe elaborado por la OCDE sobre el efecto del aprendizaje en el mundo económico.

El efecto de la educación en la economía es una correlación: cuanto más habilidades entran en la economía, más riqueza generan estos trabajadores cualificados y mejora más el crecimiento. La OCDE ha calculado el efecto que podría tener en una generación: es decir, lo que podría mejorar nuestra economía si a los niños que estamos educando ahora se les educa hasta el 100% de su habilidad y se les da la oportunidad de ganar conocimientos. Así, para los próximos 80 años, cifra que han usado para reflejar el paso de una generación, nuestro mundo podría ser un lugar más rico, si lleva a cabo mejoras educativas. 

En concreto, el informe apunta a varios parámetros que reflejan un mejor funcionamiento educativo. Son los objetivos que se han establecido para 2030 en mejora educativa: el aumento de la media de las notas PISA en 25 puntos; el cierre de la brecha entre géneros, para conseguir equidad; que la población consiga al 100% unas habilidades básicas y que los estudiantes se matriculen al 100% en educación secundaria. Como apunta, opta por estas medidas para calcular la mejora educativa frente a otras como la matriculación en escuelas, que no indica una significativamente

Para el primero de los puntos, el PIB español podría aumentar hasta un 6,9%, en torno a la media de los países ricos que analiza el informe, como Reino Unido, Japón o Suecia. Para el segundo de los puntos, el crecimiento sería una suma de un 1,5%. 

Mientras que la última de las claves es más espectacular: si España consigue que todos los niños dejen la escuela con las habilidades mínimas, el PIB crecería, a lo largo de la próxima generación, hasta un 2,9% más. En el caso de conseguir un 100% de la matriculación en educación secundaria, el PIB crecería un 0,7% más.

Por habilidades mínimas, el informe hace referencia a competencias de escritura, lectura y matemáticas que evalúa en sus exámenes PISA, equivalentes a superar la educación primaria y estar en la escuela a los 15 años matriculado en educación secundaria.

Pero como recalca el informe, la inversión es para el futuro. Y para la próxima generación, el beneficio para la economía es aún mayor: dentro de 80 años nuestro PIB aumentaría un 12% en el caso de obtener un 100% de cumplimiento en las habilidades mínimas. En el caso de cumplir los objeticos de equidad, esta cifra sería de un 6%, mientras que si se suben las notas medias de PISA, podría ser un 29% mayor. 

La riqueza que genera la educación, no obstante, no es sólo para la economía general: a nivel individual, cuantas más habilidades se tengan, más se recompensa en el mercado laboral. Aunque varía según países. Así, como apunta el informe, es EEUU el país donde más se recompensan las habilidades. A cada nivel educativo que se suma en habilidad matemática, por ejemplo, se gana hasta un 28% más, según los datos. Pero no sólo entre los altamente cualificados: conseguir incluso conocimientos básicos aumenta de media un 4,2% el sueldo entre los 28 países de la OCDE.

View the original article here

Talentia Software se reorganiza para crecer orgánicamente

Talentia Software, compañía especializada en soluciones de gestión financiera y de RRHH, ha presentado su nueva estrategia a través de la cual se quiere posicionar como líder europeo del Mid Market, con un importante crecimiento en el área de las soluciones cloud. La compañía, con una plantilla de más de 430 empleados, cuenta con más de 3.600 clientes, principalmente en Europa, América y Norte de África.

Como base de esta nueva estrategia, la compañía se ha reorganizado todas sus filiales para crecer orgánicamente. En este sentido, Talentia Software Ibérica, que incluye el desarrollo de negocio en España, Portugal y LATAM, ha renovado su estructura y la Dirección General asumirá también la Dirección Comercial para alcanzar los objetivos fijados. Según Enrique Escobar, Director General, “con esta reorganización, la compañía pretende superar la barrera del 20% de EBITDA optimizando sus recursos y creciendo orgánicamente”.

Otro eje de la nueva estrategia es que Talentia Software está desarrollando una red de partners entre prescriptores, distribuidores e integradores; incrementar su eficiencia comercial e impacto en el mercado para generar más crecimiento orgánico; y desarrollar una red de clientes indirectos en OEM.

Soluciones de Talentia Software

Talentia Software centra su target en aquellas organizaciones particularmente preocupadas por aspectos clave de la gestión del rendimiento corporativo: la gestión Financiera y la gestión del Capital Humano. Para ello, cuenta con las siguientes soluciones:

Talentia HCM es una solución de gestión de Recursos Humanos y Gestión del Talento totalmente modular y ampliable en función de las necesidades, implementada en el mercado desde hace más de 20 años, que proporciona a las empresas una metodología que les permite evaluar, desarrollar, motivar, retener y reconocer el talento en sus organizaciones.

Talentia CPM , solución para la gestión del rendimiento corporativo que permite en una sola plataforma resolver las necesidades en consolidación contable y fiscal,  reporting financiero y elaboración presupuestaria. Es una solución evolutiva y de fácil implementación que incluye navegación web intuitiva y personalizable, descentralización de las tareas de las filiales, gestión colaborativa intra-grupo y dirección del proceso de validación de la información.

Talentia Finance , es una solución para la gestión contable-financiera que incluye contabilidad analítica y presupuestaria, gestión de carteras (cobros y pago), gestión del inmovilizado y gestión de grupos.

Unas palabras sobre TALENTIA SOFTWARE ( www.talentia-software.es )

Talentia Software es un editor e integrador de soluciones de software de empresa, con 25 años de experiencia, especializado en la gestión Financiera (contabilidad, consolidación, reporting y elaboración de presupuestos) y del Capital Humano (recursos humanos y gestión del talento). El Grupo se ha posicionado como un actor de referencia en el mercado europeo de los sistemas de gestión de los rendimientos de las empresas. Su oferta se presenta en una variada gama: Talentia Finance, Talentia HR, Talentia HCM, Talentia Consolidation, Talentia CPM, Talentia Intercompany, Talentia SaaS, Talentia Cloud, Talentia Services, etc. La compañía, con 430 trabajadores, cuenta con más de 3.600 clientes, principalmente en Europa, pero también en Estados Unidos, América Latina y Norte de África.

(IberoNews)

View the original article here

El desempleo crecerá en los próximos cinco años en el mundo, según la OIT

Ginebra, 20 ene (EFE).- La crisis del desempleo en el mundo se agudizará en los próximos cinco años, según un informe de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) que calcula que en 2019 serán más de 212 millones las personas que no tendrán trabajo frente a los 201 millones que están desempleados actualmente.

El informe Perspectivas sociales y del empleo en el mundo 2015, publicado hoy, alerta de la posibilidad de que en los próximos años aumenten las desigualdades y la conflictividad social como consecuencia del crecimiento del desempleo.

"Más de 61 millones de puestos de trabajo se han perdido desde el comienzo de la crisis mundial en 2008 y nuestras previsiones muestran que el desempleo seguirá aumentando hasta finales de la década. Esto significa que la crisis del empleo dista mucho de haber terminado, de manera que no hay margen para la complacencia", señaló en rueda de prensa el director general de la OIT, Guy Ryder.

El informe estima que en 2015 el mundo generará 3 millones de desempleados más.

"Pero lo que es aún más desalentador es que en 2019 se estima que habrá 212 millones de desempleados", confesó Ryder.

Si se incluye a las personas que se incorporarán al mercado de trabajo durante los próximos cinco años, para colmar la brecha en el empleo que ha generado la crisis será preciso crear 280 millones de empleos nuevos para 2019, sostiene el texto.

Los jóvenes, en particular las mujeres jóvenes, siguen viéndose afectadas por el desempleo de manera desproporcionada.

Los trabajadores jóvenes de entre 15 y 24 años sufren una tasa mundial de desempleo de casi el 13 por ciento en 2014.

En 2014, cerca de 74 millones de personas de entre 15 y 24 años buscaban trabajo.

La tasa de desempleo de los jóvenes casi triplica la de los adultos, una situación que Ryder definió como "algo realmente sombrío".

El aumento del desempleo de los jóvenes es común a todas las regiones y prevalece a pesar de la mejora del nivel de educación, lo que fomenta el malestar social.

Raymond Torres, jefe del departamento de Investigación de la OIT, puntualizó que se ha demostrado que allí donde el desempleo juvenil aumenta, la conflictividad social se incrementa.

De hecho, en concordancia con la tasa de desempleo mundial, el malestar social se disparó desde el comienzo de la crisis en 2008, y en la actualidad sus niveles son casi 10 por ciento más altos que antes de la crisis.

En algunos países desarrollados el desempleo está disminuyendo y en ocasiones recupera los niveles anteriores a la crisis. En Europa meridional el desempleo decrece lentamente, aunque respecto de tasas excesivamente elevadas, puntualiza el informe.

En cambio, tras un período de mejores resultados en comparación con la media global, la situación se está deteriorando en algunas regiones y economías de ingresos medianos y en desarrollo, como América Latina y el Caribe, China, Federación de Rusia y algunos países árabes.

En América Latina, tras el repunte inicial después de la crisis, el ritmo de crecimiento ha disminuido considerablemente, con su correspondiente repercusión en los mercados laborales, especifica el texto.

El desempleo volvió a registrar una tendencia al alza en la región en su conjunto, sobre todo en los países que dependen de la exportación de recursos naturales.

Las perspectivas de reducir la incidencia del empleo informal se han deteriorado.

El desempleo de los hombres sigue siendo significativamente más bajo que el de las mujeres - 5,3 por ciento y 7,7 por ciento respectivamente en 2013 - si bien la diferencia se ha reducido desde comienzos de la década del 2000.

Respecto al empleo vulnerable (trabajadores por cuenta propia y empleadas del hogar no remuneradas) dos regiones, Asia Meridional y África Subsahariana, concentran tres cuartas partes de este tipo de trabajo.

El texto indica que la desigualdad de ingresos seguirá ampliándose, con el 10 por ciento más rico de la población que cobrará entre 30 y 40 por ciento del total de los ingresos, mientras que el 10 por ciento más pobre ganará entre 2 y 7 por ciento del total de los ingresos.

"Si los bajos salarios llevan a las personas a consumir menos y las inversiones siguen siendo débiles, esto tiene evidentemente un impacto negativo en el crecimiento", señaló Ryder, recordando que las desigualdades no sólo son un freno para el desarrollo económico, sino que bloquean la movilidad social, e incrementan el descontento social.

"Los gobernantes deben parar de lamentarse y actuar. Deben implementar políticas efectivas que reduzcan el desempleo y las desigualdades", concluyó.

(Agencia EFE)

View the original article here